一、案例介绍
    2016年10月9日下午，“平太荣78”船在东南太平洋海域航行过程中，船员刘某因不明原因从船尾跳海，20分钟后船上才发现，渔船立即掉头搜寻，终于在之前所在海域找到并将其救起。10月12日凌晨，该船员再次跳海，被及时发现，众人合力将其救起。此后船长安排了2名船员轮流看管刘某，但他仍时不时做出一些自残行为，为避免发生意外，渔船放弃生产，航行8天将其送到“新世纪206”船上带进秘鲁港，并安排了2名船员陪同，直到将其安全送到家里。
    二、案例分析
    本案中刘某两次因不明原因跳海，跳海后却仍抱着救生装备，可见他并非是想要自杀。后来经过其他船员的询问才得知他是因压力大产生幻觉而不自觉的掉入海中，为何会产生幻觉，这就是很多远洋渔船船员所面临的问题——心理健康问题。   
    （一）船员心理健康问题的成因分析
    1、生活环境因素
    远洋渔船每次出海短则半年长则两年甚至更久，船员一直工作生活在狭窄封闭的船舶空间内，生活枯燥、单调，工作环境噪音大。正常航行期间机舱噪声高达100多分贝，影响睡眠质量，加重了船员生理、心理失调的症状。
    2、工作紧张压力大
    通常远洋鱿钓渔船都是在夜间作业，白天睡觉，黑白颠倒的生活本身就影响船员的生理及心理健康，并且船员的工资都与产量挂钩，寻找生产海域、维护保证机器设备的正常运转、渔获物的产量数量等加大了船员的精神压力，导致其不良心理和生理反应。
    3、饮食结构不科学
    远洋渔船长时间在渔场航行作业，食物多为长时间冷冻食品，新鲜蔬菜、水果、鲜肉等的缺乏，导致饮食结构极不合理，对船员的生理、心理均造成不良影响。
    4、船员招募不合理
    随着沿海地区经济生活水平的提高，本地及附近沿海城市的老船员因船上条件艰苦已不愿出海，导致船上招募的普通船员多为内地打工者，他们中的大多数人甚至从未见过大海，长时间在海上漂泊难以适应船上的生活，极易导致心理疾病的产生。
    （二）船员心理健康问题的影响
    1、船员心理不健康直接会影响船员自身的身心健康，出现高血压、心脏病等生理疾病，出现焦虑、抑郁等心理疾病，甚至出现精神分裂、产生幻觉等严重问题，本案例中的刘某便是产生了幻觉导致了跳海事件的发生。
    2、不健康的心理状态往往使人做出违反常规的行为举动，不仅影响船员本人的身心健康，也关系到他人的人身安全以及船舶的航行安全，还关系到船舶生产效益和社会的和谐稳定。案例中“平太荣78”船为此事来回航行十几天，产量和燃油费用损失巨大。2011年轰动全国的“鲁荣渔2682”轮22名船员被杀案就是由于船员心理不健康引发的问题。
    （三）如何解决船员心理健康问题
    1、完善考核制度。船员的考核不仅仅是技能、身体上的考核，同时也要加强对心理健康的考核，在考核中增加船员心理健康评估内容，形成长效的船员心理健康评估机制。
    2、加大船员心理健康培训。一方面是对普通船员的培训，尤其是缺乏经验的新船员，加强心理建设，树立正确的人生观、价值观；二是加强对船长等船上管理人员的培训，使他们掌握心理学的基本理论和基本知识，在平时的工作生活中对普通船员加以引导，对心理不健康的船员及时开展心理咨询和心理治疗。
    3、创造良好的生活环境，改善饮食结构。在船上建立阅览室、健身房等供船员休闲娱乐；培养厨师技能，搞好船上伙食，为船员补充维生素等食物营养，让船员吃的健康。
    三、启示与思考
    通过平时的理赔工作以及与船东的交流中发现，船员出现心理疾病已并非个例，在远洋作业尤其是东南太平洋等较远距离的生产作业中已出现较多案例，尤其是出现了自残、自杀等极端行为，如未能及时发现将会造成严重后果，无论从理赔的角度还是从安全生产的角度，船员心理健康出现问题都是个重大隐患。
    我们可与培训中心合作开展船员心理健康培训，尤其是对船上以及公司管理人员的培训；协调远洋渔业公司安排运输船携带新鲜蔬果，供给作业渔船，尽量保证船员合理的饮食结构；与渔业主管部门合作创新，如舟山办事处在2014年开展的远洋渔船蔬菜种植项目试点工作，既能改善船员的饮食结构，亦能改善其生活环境。协会自成立以来便以“服务渔业”为宗旨，在保证渔业生产安全上一直发挥着积极作用，千里之堤毁于蚁穴，在远洋渔船上的每一个大大小小的问题都不容忽视。（舟山办事处  方智辉供稿）